On sait tous que trouver le travail de ses rêves ou même décrocher un entretien d’embauche est loin d’être facile. Cependant, la préparation de votre curriculum vitae (CV) peut représenter une étape primordiale pour vous aider à impressionner les recruteurs et obtenir le poste que vous voulez. Dans cet article, nous vous offrons 6 conseils pour vous assurer que votre CV est excellent et qu’il mettra votre candidature en avant.
Avant de passer au conseil sur comment rédiger votre CV, voyant ensemble quelles sont les rubriques qu’elle se doit d’avoir.
Les différentes rubriques d’un cv
- État civil et contact: prénom, nom, adresse, numéro de téléphone et adresse e-mail.
- Résumé professionnel: un résumé court mais vif des compétences pertinentes pour le poste visé.
- Expérience professionnelle: les postes antérieurs occupés avec leur titre, dates et description des tâches effectuées.
- Formation et certification: la formation académique complétée avec des informations sur les diplômes obtenus et les certificats délivrés.
- Compétences techniques: la liste des compétences techniques possibles pour chaque emploi demandé ou lors d’une candidature en générale (logiciels utilisés, programmation etc.)
- Langues parlées: les langues et le niveau de maîtrise de chacune d’elles acquis à travers des tests ou autrement signalés ici.
- Loisirs et centres d’intérêt: un rapide aperçu informel sur ce qui motive une personne en particulier et sa vision du travail qu’il souhaite réaliser mais aussi ce qui lui plaît personnellement afin que l’employeur puisse avoir une idée globale sur cette personne au-delà de la base technique élaborée de formation academique et expretionelle.
Créez une structure de CV claire et lisible

L’un des intérêts de créer une structure de CV claire et lisible est d’offrir une présentation fluide qui permet aux employeurs potentiels d’accéder rapidement aux informations dont ils ont besoin. Une structure logique offre en outre à un CV plus de cohérence et montre que le candidat est organisé. Un format clair indique également que le candidat est consciencieux et connaît la meilleure façon de présenter ses compétences et expériences professionnelles. Enfin, créer un curriculum vitae ordonné selon des rubriques précises facilite la mise en page pour créer un CV efficace destiné à décrocher l’emploi souhaité.
La première étape pour créer un CV clair et lisible est d’utiliser une mise en page simple, avec des titres et sous-titres distincts et faciles à suivre. Un format d’une ou deux colonnes sera préférable à tout encombrement sur une page. Gardez à l’esprit que votre CV doit être court: la longueur idéale est généralement d’une page.
Utilisez un vocabulaire pertinent et précis qui complète votre candidature. Une erreur commune consiste à répéter les mêmes phrases, alors privilégier les mots qui se rapportent aux compétences spécifiques renforcées par le poste visé et qui constituent pour vous un atout professionnel.
Parce que votre CV constitue le premier coup d’œil du recruteur, veillez à ce qu’il soit facilement scannable et ne fasse pas plus de trois pages. Utilisez des cadres ou tout autre ornement discret pour ajouter une touche personnelle supplémentaire sans altérer la cohésion globale entre vos entrées de donnée.
Une section supplémentaire peut être inclus si cela permet de démontrer comment les compétences spécifiques acquises pendant vos projets personnels sont bénéfiques pour l’emploi. Vous pouvez également inclure des liens vers des articles personnalisés ou des blogs afin d’ajouter plus de fraîcheur au contenu existant du curriculum vitae.
Décrivez vos expériences de travail et de formation de manière pertinente
Décrire clairement ses expériences de travail et de formation est non seulement important afin de prouver à l’employeur potentiel que vous avez les compétences requises pour le poste. Cette information peut aide l’employeur à mieux cerner votre bilan et votre niveau.
Pour décrire vos expériences de travail et de formation d’une manière pertinente, vous devez adopter un format simple et concis. Utilisez des mots-clés pertinents pour identifier l’industrie et le milieu professionnel auxquels ces expériences se rapportent et indiquez brièvement votre rôle et les principaux accomplissements. N’oubliez pas d’utiliser des termes techniques ou spécifiques si nécessaire (pour démontrer que vous maîtrisez certains concepts ou certaines compétences).
Votre description doit être complète mais concise, donner des informations sans ennuyer le lecteur. Si possible, inclure quelques références ou anecdotes pour illustrer comment votre travail a profité à l’organisation pour laquelle vous avez travaillé(e) ou fait votre formation. Enfin, mettez en avant toutes les informations utiles susceptibles de démontrer votre engagement et vos qualifications en ce qui concerne l’emploi postulé.
Restez cohérent quant au style choisi
Rester cohérent avec le style choisi permet de donner une image professionnelle et organisée de votre curriculum vitae. Cela montre aux employeurs que vous êtes capable de produire un document consistant et intelligible. Lorsque toute la mise en page est organisée et bien structurée, cela présente des informations claires et facilement accessibles qui n’auraient peut-être pas été remarquées s’il y avait des fluctuations ou des incohérences au sein du type de lettre, de l’espacement ou même des titres utilisés. En somme, rester cohérent quant au style reflète un cv professionnel et soigné, ce qui est important après tout pour obtenir un entretien d’embauche.
Bien décrire toutes les compétences ou technologies
Pour bien décrire les compétences et les technologies dans un CV, il est important de fournir des informations spécifiques et pertinentes pour chaque domaine. Dans la rubrique compétence/technologie, vous pouvez inclure : des informations générales sur l’utilisation ou le niveau de connaissance de cette technologie; le type de projets que vous avez menés utilisant cette compétence/technologie; le niveau d’expertise et les interactions que vous avez eues avec cette compétence/technologie. Vous devriez également contextualiser votre expérience à travers vos réalisations globales plutôt que d’insister sur votre pratique spécifique. Ainsi, le recruteur peut mieux appréhender votre expertise et sa pertinence par rapport aux exigences du poste à pourvoir.
Corrigez soigneusement toutes les erreurs orthographiques
Il est important de corriger soigneusement toutes les erreurs d’orthographe dans un CV car les recruteurs accordent une attention particulière à ce point lors de la lecture d’un CV. Une faute d’orthographe manifeste peut laisser penser au recruteur que vous n’êtes pas très attentif à votre travail et vous réduisez ainsi beaucoup vos chances. Lorsque vous envoyez votre CV, prenez le temps de le relire plusieurs fois, utiliser des outils de correction automatique et une autre personne pour le relire également afin de garantir que vous ne présentez pas un CV plein de fautes d’orthographe.
Assurez-vous de respecter les normes des documents joints
Il est important de respecter les normes des documents joints dans un CV car cela indique la qualité du travail que le candidat fournit. Les normes définissent le format attendu pour offrir une apparence professionnelle à vos documents et les rendent plus faciles à lire, ce qui peut permettre aux employeurs de naviguer rapidement le contenu tout en offrant un cadre professionnel pour le contenu. Les normes peuvent également donner confiance aux employeurs car les renseignements sont précis et mis au point selon un ensemble reconnu de règles et de spécifications.
Conclusion
Afin de vous aider à créer un curriculum vitae efficace et professionnel, nous avons regroupé dans cet article 6 principaux conseils pour le rédiger. En premier lieu, il est important de s’assurer que votre CV soit clair et structuré pour qu’il soit facilement scannable par les recruteurs. Deuxièmement, inclus des mots-clés pertinents adaptés à l’offre pour laquelle vous postulez afin d’améliorer le référencement de votre CV.
Troisièmement, il s’agissait de viser une présentation cohérente en utilisant des tailles et styles de police similaires. Quatrièmement, bien décrire toutes les compétences ou technologies que vous avez acquises car elles seront probablement testées au cours du processus d’interview. Cinquièmement, vérifiez que votre curriculum vitae contient aucune faute d’orthographe afin d’avoir l’air spécialiste et fiable aux yeux des employeurs. enfin, vous assurer que les normes des document joints on été respectées.
En conclusion, ce sont les 6 principaux conseils et étapes à suivre pour bien rédiger un curriculum vitae qui correspond aux normes attendues par les employeurs. Élaborez un bon CV fit aux exigences du poste visée tout en respectant les conseils présentés ici pour faire la différence face aux autres candidats !